近年來，亳州市蒙城縣堅持把培育鄉村干部隊伍作為抓黨建促鄉村振興的關鍵抓手，不斷細化工作舉措、完善激勵機制、優化保障服務，持續抓好鄉鎮班子、鄉村干部、選派干部“三支隊伍”建設，著力打造一支信仰堅定、能力突出的硬核鄉村振興隊伍，為推進全面鄉村振興提供強有力組織保障和人才支撐。
建強鄉鎮班子隊伍，打造鄉村振興“頭雁陣”。樹立大抓基層的鮮明導向，堅持把“三農”戰線作為培養、選拔干部的主戰場，不斷建強農業農村干部隊伍。堅持事業為上、人崗相適、人事相宜原則，注重從基層一線選拔任用干部，優先考慮具有鄉鎮工作經歷的干部，多渠道充實優秀年輕干部隊伍，及時把政治素質高、基層工作經驗豐富的優秀年輕干部充實到鄉鎮領導班子中。常態化推進“五方面人員”進鄉鎮領導班子，接續選派8名優秀干部到鄉村振興持續攻堅鄉鎮黨政班子掛職。搭建年輕干部成長成才平臺，選派年輕干部到信訪、招商、政法、環保等部門掛職，擇優遴選年輕干部到上海市奉賢區掛職鍛煉。今年以來，提拔及進一步使用鄉村振興、農業發展等“三農”干部30名，職級晉升12名。
建強鄉村干部隊伍，打造鄉村振興“先鋒隊”。嚴格落實村“兩委”成員候選人資格聯審機制，及時選優配強村（社區）黨組織書記。組織40名優秀村書記赴杭州開展鄉村振興主題培訓，觸摸發展脈搏，開拓工作思路，提振發展信心。擇優推薦3名村支書作為“安徽省優秀村支書”選樹對象，扎實開展“鄉編村用”招考工作，面向優秀村黨組織書記、在村任職大學生招聘事業單位工作人員，讓基層干部有位有為。拓寬選人用人視野，多渠道、寬維度優選村黨組織后備人才，初步制定《蒙城縣村（社區）黨組織書記后備力量儲備三年行動工作方案（2024—2026年）》；通過村黨組織書記“擂臺比武”“基層黨組織書記座談會”等活動載體，促進基層干部鄉村振興工作能力和農村基層黨組織戰斗力“雙提升”。
建強選派駐村隊伍，打造鄉村振興“生力軍”。推深做實選派工作“六項行動”，擇優選拔21名優秀選派干部作為省、市表彰對象，高質量完成第八批、第九批選派干部輪換工作。今年6月，從63個縣直部門選派142名重點培養的優秀黨員干部到基層一線開展駐村幫扶工作，切實做到人崗相適、才盡其用。組織選派單位開展“夏送清涼”走訪慰問活動。有計劃組織選調生到鄉村干部實訓基地實踐鍛煉，幫助指導撰寫村情要素報告、國情調研報告。堅持落實“四個一”三級包抓整頓機制，下發專項工作提示單，縣級領導黨員負責同志帶頭包保聯系鎮村，排查整頓14個軟弱渙散基層黨組織，量身制定“一村一策”整頓方案，研究制定整改措施30條，定期開展軟弱渙散村黨組織“回頭看”，推動基層黨組織全面過硬、全面進步。
責任編輯：陳珺
